We Care Philosophie

Arbeiten bei Weber

Wir suchen nach Personen, nicht nach Profilen! Profitieren auch Sie als Mitarbeiter/in einer internationalen Unternehmensgruppe von vielfältigen Entwicklungs- und Karrierechancen. Wir sind auf die Anforderungen eines dynamischen Marktes bestens vorbereitet und wollen auch künftig profitabel wachsen.

Mitarbeiter im Fokus bei Saint-Gobain Weber

Aufgrund unseres Bedarfs an Innovationen, unserer starken Kundenorientierung und unserem ständigen Streben nach Verbesserung schätzen wir Mitarbeiter mit Engagement, Teamfähigkeit, offen für andere Kulturen und Bereitschaft die Dinge in Bewegung zu bringen. Wir erwarten einen hohen Einsatz von unseren Mitarbeitern. Integrität, Loyalität, Ehrlichkeit, persönlicher Einsatz und Aufmerksamkeit für Kollegen sind entscheidende Kriterien nach denen wir suchen. Wir suchen Mitarbeiter mit der Fähigkeit und dem Wunsch zur Entwicklung ihrer Fähigkeiten und der Offenheit für Weiterbildung und Trainings.

Neue Mitarbeiter

Die Rekrutierung neuer Mitarbeiter ist ein Schlüsselprozess bei der Saint-Gobain Weber AG: Wir suchen nach Personen, nicht nach Profilen und wir suchen nach Personen mit langfristigem Karrierepotenzial in unserem Unternehmen. Das Management der Karrieren unserer Mitarbeiter ist die ständige Suche nach persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung in Übereinstimmung mit dem Bedarf des Unternehmens.

Personalentwicklung und Mobilität

Interne Mobilität ist der Weg zur Schaffung von Unternehmenskultur und Ideenaustausch innerhalb der Saint-Gobain Weber Gruppe – Die Augen zu öffnen für einen anderen Blickwinkel, Persönlichkeiten zu entwickeln und ein attraktives Unternehmen zu sein ist ein Schwerpunkt von Weber.

Ausbildung und Evaluierung

Training und der Austausch von Erfahrungen, speziell auf internationaler Ebene, steigert die Fähigkeiten, Motivation und Karriereperspektiven unserer Mitarbeiter. Weber setzt starkes Engagement und Aufmerksamkeit in die Rekrutierung und Weiterbildung seiner Mitarbeiter. Unsere Mitarbeiter sind der Kontakt zwischen Weber und unseren Kunden.

Managementstil

Die wichtigste Eigenschaft unserer Führungskräfte ist die Fähigkeit Ihre Teams auszubilden und ein Vorbild zu sein. Sie nehmen sich die Zeit mit ihren Teams zu kommunizieren und die Weber Strategie, Ziele und Ergebnisse zu erklären. Unsere Führungskräfte gehen respektvoll mit jeder Person und jeder Meinung um. Wir fordern sie auf zuzuhören, Mitarbeiter zu motivieren, nach Meinungen zu fragen, kreativ zu sein und ihre Entscheidungen zu erklären.

Offene Stellen

Stelle als Mitarbeiter Qualitätssicherung / Anwendungstechniker (m/w)

Zeichnet eine Prise Perfektionismus gepaart mit einem hohen Qualitätsbewusstsein Ihren Charakter aus? Dann haben Sie bei uns Ihre Stelle gefunden! Um die hohen Qualitätsanforderungen unserer Produkte auch zukünftig optimal sicherstellen zu können, suchen wir für unsere Entwicklungsabteilung in Boningen/SO baldmöglichst einen initiativen, flexiblen und zuverlässigen Mitarbeiter Qualitätssicherung / Anwendungstechniker (m/w). Das komplette Stelleninserat finden Sie hier. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stelle als technischer Verkaufsberater (m/w)

Sie mögen festen Boden unter den Füssen und sind bereits standfest in der Baubranche verankert? Dann ist dies der richtige Job für Sie! Hier finden sie nähere Details zur Stelle und können sich direkt bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stelle als Betriebselektriker (m/w)

Stehen Sie ständig unter Strom und wenn dem mal nicht so ist, fühlen Sie sich unwohl? Wir suchen nach einer exakt solchen Persönlichkeit! Für die Instandhaltung unseres Produktionswerks in Boningen/SO suchen wir einen versierten, zuverlässigen und lösungsorientierten Betriebselektriker (m/w). Hier finden Sie das komplette Stelleninserat. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stelle als Product Manager (m/w) 80 - 100%

Sie haben genug vom handwerklichen Arbeiten, möchten aber hautnah bei der Entwicklung und dem Vertrieb Ihrer früheren Arbeitsutensilien dabei sein? Dann passt diese Stelle zu Ihnen! Zur Verstärkung unseres Teams im Marktfeld «Gipser & Fassadenbauer» in Volketswil ZH suchen wir nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Product Manager (m/w) 80-100%. Das komplette Stelleninserat finden Sie hier. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stelle als Mitarbeiter Qualitätssicherung / Farblabor (m/w) 100%

Ihnen wird's nie zu bunt und Sie mögen einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag? Dann ist diese Stelle wie auf Sie zugeschnitten! Hier finden sie nähere Details zur Stelle und können sich direkt bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stelle als Produktentwickler für wässrig-pastöse Baustoffe (m/w), 80 - 100%

Sie sind der Daniel Düsentrieb der Baubranche und die Ideen sprudeln nur so aus Ihnen heraus? Diese Stelle wird Sie begeistern! Hier finden Sie das komplette Stelleninserat und Sie können sich direkt bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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